★霞浦搜才網(wǎng)提示：本簡(jiǎn)歷更新時(shí)間：2014-10-31
林先生
- 性 別：男
- 民 族：漢
- 年 齡：23 歲
- 籍 貫：霞浦
- 婚姻狀況：未婚
- 身 高：172 CM
- 體 重：61 KG
- 政治面貌：群眾
- 學(xué) 歷：大專
- 工作經(jīng)驗(yàn)：五年以上
- 住 址：…………
自我描述
技能特長(zhǎng)：做過(guò)人事部主管，手機(jī)店店長(zhǎng)
自我評(píng)價(jià)：善良，堅(jiān)持，抗壓能力強(qiáng) 善于與人交往
自我評(píng)價(jià)：善良，堅(jiān)持，抗壓能力強(qiáng) 善于與人交往
教育經(jīng)歷
- 時(shí)間：2011-9-至今學(xué)校：………………專業(yè)：人力資源管理
- 專業(yè)描述：企業(yè)人力資源戰(zhàn)略的制定，員工的招募與選拔，培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)，績(jī)效管理，薪酬管理，員工流動(dòng)管理，員工關(guān)系管理，員工安全與健康管理等。即：企業(yè)運(yùn)用現(xiàn)代管理方法，對(duì)人力資源的獲�。ㄟx人）、開(kāi)發(fā)（育人）、保持（留人）和利用（用人）等方面所進(jìn)行的計(jì)劃、組織、指揮、控制和協(xié)調(diào)等一系列活動(dòng)，最終達(dá)到實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的一種管理行為。
工作經(jīng)歷
- 時(shí)間：2012-1-2013-11公司名稱：………………公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
- 所屬行業(yè)：商店/零售服務(wù)類所在部門：人事部職位名稱：人事部專員
- 工作描述：結(jié)算工資，員工日常行為規(guī)范管理，招聘（面試，安排試工，試工跟蹤，轉(zhuǎn)正辦理），辦理社醫(yī)保，簽訂勞動(dòng)合同與勞動(dòng)合同維護(hù)。 做好本職工作期間，協(xié)助其他部門工作，只有深入其中才會(huì)發(fā)現(xiàn)員工問(wèn)題所在。
- 離職原因：分店快關(guān)門